Основные Положения Венгерского Законодательства о Компаниях - FirmaX Hungary Skip to content
Skip to content

Основные Положения Венгерского Законодательства о Компаниях

Венгерское корпоративное право предоставляет комплексную основу для ведения бизнеса, обеспечивая ясность, юридическую определённость и защиту для компаний и заинтересованных сторон. Оно регулируется Венгерским гражданским кодексом (Закон V 2013 года) и другими специальными законодательными актами, такими как Закон о компаниях, а правила соответствуют директивам Европейского Союза, что делает Венгрию привлекательным местом для местного и международного бизнеса. Ниже приведены ключевые моменты венгерского законодательства о компаниях:

1. Виды Компаний в Венгрии

Венгрия предлагает несколько бизнес -структур, чтобы соответствовать различным потребностям, от малых предприятий до крупных корпораций. Основные виды компаний включают:

  •   • Индивидуальный предприниматель (Egyéni Vállalkozás):
    • Подходит для лиц, начинающих малый бизнес. o Неограниченная    ответственность владельца.
    • Упрощённый процесс регистрации.
  • Общество с ограниченной ответственностью (Kft.):
    • Наиболее распространённая форма для малых и средних предприятий (МСП).
    • Требуется минимальный уставной капитал в размере 3 000 000 форинтов.
    • Ответственность акционеров ограничена их взносами.
  • Закрытое акционерное общество (Zrt.):
    • Предназначено для крупных предприятий.
    • Требуется минимальный уставной капитал в размере 5 000 000 форинтов.
    • Акции не торгуются на публичных рынках, но могут передаваться частным образом.
  • Открытое акционерное общество (Nyrt.):
    • Подходит для компаний, ищущих публичные инвестиции через фондовые биржи. o Минимальный уставной капитал составляет 20 000 000 форинтов.
    • Подлежит строгим требованиям прозрачности и отчётности.
  • Партнёрства (Bt. и Kkt.):
    • Общее партнёрство (Kkt.): Партнёры несут неограниченную ответственность.
    • Коммандитное партнёрство (Bt.): По крайней мере, один партнёр несёт неограниченную ответственность, в то время как остальные ограничены своими взносами.

2. Создание Компании

Процесс регистрации компании в Венгрии довольно простой, благодаря современным цифровым системам. 

Ключевые шаги для создания компании:

  • Подготовка Устава:
    • Должен включать название компании, зарегистрированное местонахождение, сферу  деятельности, структуру собственности и уставной капитал.
  • Юридическое   представительство:
    • Регистрация должна осуществляться с помощью венгерского адвоката.
  • Регистрация в регистре компаний:
    • Заявления подаются в электронном виде в Коммерческий суд.
    • Процесс обычно занимает от 1 до 3 рабочих дней для обществ с ограниченной     ответственностью или частных акционерных обществ. 
  • Налоговая регистрация:
    • Компании должны зарегистрироваться в Венгерской налоговой службе (NAV), чтобы получить налоговый номер.
  • Открытие банковского счета:
    • Компании обязаны открыть венгерский банковский счёт и внести минимальный размер уставного капитала.

3. Управление Компании

Венгрия требует чёткие структуры управления для обеспечения подотчётности и эффективности.

  • Управление:
    • Обществами с ограниченной ответственностью (Kft.) управляют один или       несколько          управляющих директоров.
    • Акционерные общества (Zrt. или Nyrt.) должны иметь совет директоров или     наблюдательный совет.
  • Наблюдательный совет:
    • Обязателен для компаний с более чем 200 сотрудниками или когда это указано в уставе.
    • Совет контролирует управление и защищает интересы акционеров.
  • Общие собрания:
    • Акционеры осуществляют свои права в первую очередь через общие собрания, на    которых утверждаются ключевые решения, такие как распределение дивидендов, слияния или изменения капитала.

4. Ответственность и Отчётность

Ограниченная Ответственность:

  • Акционеры в Kft. и Zrt. не несут личной ответственности за долги компании и  отвечают только в пределах своих капитальных взносов.
    Бухгалтерский Учёт и Аудит:
  • Все компании обязаны вести точный финансовый учёт в соответствии с венгерскими   стандартами бухгалтерского учёта.
  • Аудит является обязательным для компаний, доходы которых превышают определённые пороговые значения (например, 300 миллионов форинтов в год).

Прозрачность:

В Венгрии компании обязаны соблюдать ряд нормативных актов о прозрачности для обеспечения надлежащего корпоративного управления и подотчётности.

  • Ключевые требования к прозрачности включают: Информация о регистрации       компании: Компании должны зарегистрироваться в Венгерском суде регистрации и предоставить подробную информацию, включая название компании, правовую форму, зарегистрированный адрес, вид деятельности и директоров.  Эта информация общедоступна через Венгерский реестр компаний.
  • Ежегодная Финансовая Отчётность: Венгерские компании обязаны составлять и предоставлять ежегодные финансовые отчёты в Венгерское налоговое управление (NAV). Эти отчёты должны включать баланс, отчёт о прибылях и убытках, а также примечания. Малые компании имеют упрощённые требования к отчётности, тогда как более крупные компании должны соответствовать более обширным стандартам отчётности.
  • Информация о акционерах и владельцах: Компании обязаны раскрывать информацию о своих акционерах и собственниках. В случае с более чем 25% собственности, компания должна предоставить эти данные венгерским властям. Это раскрытие важно для борьбы с отмыванием денег (AML) и противодействия финансированию терроризма (CFT).
  • Прозрачность истинных владельцев: В рамках обязательств Венгрии по директиве ЕС по AML, компании обязаны раскрывать своих истинных владельцев. Это включает в себя лиц, которые в конечном итоге владеют или контролируют компанию, непосредственно или косвенно, через акции или права голоса.
  • Аудит и корпоративное управление: Некоторые компании, особенно те, которые соответствуют определённым размерным порогам (например, превышающим определённый уровень дохода, общие активы или количество сотрудников), обязаны назначить аудитора для проверки и отчёта по своим финансовым заявлениям. Отчёт аудитора должен быть представлен акционерам компании и опубликован.
  • Прозрачность публичных тендеров и закупок: Компании, занимающиеся публичными закупками или тендерами, подлежат строгим правилам прозрачности. Они должны раскрывать детали заявок, включая финансовую информацию, и соблюдать правила публичных закупок.
  • Соблюдение налогового законодательства: Компании в Венгрии должны соблюдать обязательства по налоговой отчётности. Это включает в себя подачу деклараций по НДС, корпоративным налогам и, в случае необходимости, других налогов, таких как взносы на социальное обеспечение.

5. Налогообложение для Компаний

Венгрия предлагает благоприятную налоговую среду для бизнеса:

  • Налог на прибыль корпораций: фиксированная ставка 9%, самая низкая в Европейском Союзе;
  • Местный налог на бизнес: взимается муниципалитетами, обычно в размере 1-2% от чистых доходов;
  • НДС: стандартная ставка 27%, со снижением до 5% и 18% для определённых товаров и услуг.

6. Слияния, Приобретения и Ликвидация

Венгерское законодательство предусматривает детализированные процедуры корпоративной реорганизации:

a) Слияния и Приобретения (M&A):

  • Регулируются Гражданским кодексом и директивами ЕС.
  • Требуется одобрение      акционеров и соблюдение антимонопольных норм.

б) Добровольная Ликвидация:

  • Акционеры могут решить ликвидировать компанию, при условии, что все долги погашены.
  • Процесс ликвидации включает уведомление кредиторов и подачу документации в Суд компании.

в) Принудительная Ликвидация:

  • Компании могут быть ликвидированы властями из-за несоответствия, неплатёжеспособности или несоблюдения отчётных обязательств.

7. Специальные Юридические Аспекты для Иностранных Инвесторов

Венгрия является членом ЕС, и её корпоративное законодательство очень благоприятно для иностранных инвесторов.

a) Нет ограничений на иностранное владение:

В Венгрии нет ограничений на иностранное владение для большинства типов компаний. Это означает, что иностранные инвесторы могут полностью владеть и контролировать венгерские компании без необходимости иметь местного партнёра или соблюдать какие-либо конкретные ограничения на иностранное владение. Эта открытость для иностранных инвестиций является частью усилий Венгрии по привлечению международного бизнеса и стимулированию экономического роста.

Однако есть несколько исключений в определённых регулируемых секторах, таких как:

  • Оборона и национальная безопасность: Иностранное владение в компаниях, занимающихся обороной, национальной безопасностью или критической   инфраструктурой, может подлежать ограничениям или требовать предварительного одобрения венгерского правительства.
  • СМИ и телекоммуникации: В может существовать регулирование или ограничения на иностранное владение в медиа компаниях, особенно тех, которые занимаются вещанием или телекоммуникациями.
  • Владение землёй: Иностранцы, как правило, ограничены в покупке сельскохозяйственной земли в Венгрии. Граждане ЕС могут приобретать землю, но граждане вне ЕС сталкиваются с ограничениями, обычно требующими от них создания бизнес — присутствия в стране или выполнения определённых условий. За пределами этих исключений, Венгрия сохраняет благоприятную бизнес — среду без значительных барьеров для иностранного владения в большинстве отраслей.
  • Средства массовой информации и телекоммуникации: Могут существовать регламенты или ограничения на иностранное владение в медиа компаниях, особенно в тех, которые работают.

b) Соглашения об избежании двойного налогообложения: 

  • Венгрия имеет соглашения более чем с 80 странами для предотвращения  двойного налогообложения. 
  • Этот раздел подробно рассмотрен в одной из наших других статей. 
  • Чтобы узнать больше о системе налогообложения в Венгрии, посетите: https://firmaxhungary.com/services/tax-advisory-in-hungary/

в) Упрощение трансграничных операций:

Членство в ЕС облегчает трансграничную торговлю и инвестиции в рамках единого рынка. Венгрия предлагает значительные преимущества для бизнеса, желающего работать за границей, благодаря своему стратегическому расположению в Центральной Европе, членству в ЕС и благоприятной регулирующей среде. 

Ключевые аспекты облегчения трансграничных операций включают:

Членство в ЕС: Будучи членом Европейского Союза, Венгрия получает выгоды от единого рынка ЕС, что позволяет свободно перемещать товары, услуги, капитал и людей. Это облегчает компаниям торговлю и открытие операций в других странах ЕС без необходимости уплаты пошлин или соблюдения ограничительных норм.

Доступ к Глобальным Рынкам: Расположение Венгрии предоставляет компаниям легкий доступ к соседним странам Центральной и Восточной Европы, а также к более широкому европейскому рынку. Инфраструктура страны, включая хорошо развитую транспортную сеть (дороги, железные дороги и аэропорты), облегчает бизнесу участие в трансграничной логистике.

Стимулирующие налоговые соглашения: Венгрия подписала многочисленные соглашения об избежании двойного налогообложения с другими странами, что помогает предприятиям избегать двойного налогообложения доходов, полученных за границей, и обеспечивает более благоприятные условия налогообложения для трансграничных операций. Это особенно выгодно для международных компаний и инвесторов.

Многоязычная рабочая сила: Рабочая сила Венгрии высоко квалифицирована, и многие люди говорят на нескольких языках, включая английский, немецкий и другие европейские языки, что облегчает иностранным компаниям общение и сотрудничество в трансграничных проектах.

Стимулы для иностранных инвестиций: Венгрия предлагает ряд стимулов и поддержки для иностранных инвесторов, что может упростить процесс создания трансграничных операций. Это включает в себя налоговые льготы, гранты и помощь в навигации по местным нормативным актам.

Правовая и регулирующая основа: Правовая система Венгрии соответствует стандартам ЕС, что обеспечивает последовательность и предсказуемость для бизнеса, работающего за границей.Регулирующие нормы страны разработаны для поддержки международной торговли и инвестиций, что упрощает управление трансакциями и партнерствами через границу. 

В целом, дружелюбная к бизнесу среда Венгрии и сильная интеграция в глобальную экономику делают её привлекательным центром для трансакций через границу, предлагая компаниям возможность расширения как в пределах Европейского Союза, так и за его пределами.

8. Соответствие

Правильная работа бизнеса венгерской компании требует соблюдения ряда административных и бухгалтерских обязательств:

  • Годовая финансовая отчётность: Компании в Венгрии обязаны подавать свои годовые финансовые отчёты в Венгерскую налоговую службу (NAV) и Регистраторский суд. Если финансовая отчётность подаётся с опозданием, компании могут столкнуться с штрафами, основанными на задержке, а в некоторых случаях их финансовые отчёты могут быть недоступны для публики на определённый период. Это может повлиять на репутацию компании и её надёжность перед заинтересованными сторонами.
  • Налоговые декларации: Опоздание с подачей налоговых деклараций, таких как НДС, корпоративный налог или другие местные налоги, может привести к начислению процентов, штрафам или дополнительным взысканиям. Штрафы, как правило, рассчитываются на основе суммы задолженности по налогам и срока задержки. Например, за опоздание с подачей декларации по НДС может быть наложен штраф в размере до 50% от неоплаченной суммы налога, с начислением процентов на любые просроченные платежи.
  • Штрафы за позднюю подачу: Венгрия накладывает конкретные штрафы за позднюю подачу, и степень штрафа зависит от типа отчёта и того, насколько долго задерживается подача. Например, поздняя регистрация данных о компании или несвоевременная подача ежегодных отчётов могут привести к штрафам, варьирующимся от нескольких тысяч HUF до значительно больших сумм в более серьёзных случаях.
  • Влияние на бизнес -операции: Повторяющиеся поздние подачи могут вызвать дополнительное внимание со стороны регулирующих органов, что, возможно, приведёт к аудиту или юридическим действиям. Это также может подорвать отношения с банками, инвесторами и деловыми партнёрами, которые могут рассматривать поздние подачи как признак плохих управленческих практик или финансовой нестабильности.
  • Периоды льготы и продления: В некоторых случаях компании могут обратиться за продлением или периодом льготы для подачи определённых отчётов, хотя это не всегда гарантировано. Важно своевременно подавать любые необходимые документы, чтобы избежать ненужных осложнений.
  • Репутация и доверие: Своевременная подача документов является ключевым элементом поддержания прозрачности и доверия со стороны регулирующих органов, инвесторов и клиентов. Задержки в подаче могут негативно сказаться на репутации и надёжности компании, особенно в конкурентных отраслях или на рынках, где соблюдение норм является критическим фактором успеха.

Чтобы избежать штрафов, жизненно важно, чтобы компании, работающие в Венгрии, соблюдали сроки подачи документов, были в курсе изменений в регулировании и поддерживали эффективные внутренние процессы для финансовой и налоговой отчётности.

Заключение

Венгерское корпоративное право предоставляет надежную и прозрачную юридическую основу для бизнеса, сочетая регуляции, соответствующие стандартам ЕС, с местными стимулами. Наличие разнообразных бизнес — структур, упрощённый процесс регистрации и политику, ориентированную на инвесторов, делают Венгрию, особенно Будапешт, привлекательным местом для предпринимателей и корпораций.

Вам понравились наши услуги? Пожалуйста, оставьте свой отзыв. https://reviewthis.biz/FirmaX_Hungary
Вам понравились наши услуги? Пожалуйста, оставьте свой отзыв.